崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)建立并完善企業(yè)審計(jì)監(jiān)察體系；2、負(fù)責(zé)年度、審計(jì)監(jiān)察工作計(jì)劃的編制修訂、分解安排、組織實(shí)施、跟進(jìn)管理；3、負(fù)責(zé)審計(jì)監(jiān)察項(xiàng)目工作的組織實(shí)施、跟進(jìn)協(xié)調(diào)及監(jiān)督檢查和落實(shí)完成，對費(fèi)用、收入的真實(shí)性及合理性進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)，主動挖掘可能的舞弊線索，識別可能存在的高風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，輸出審計(jì)報(bào)告，提出內(nèi)控改善建議或方案，并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況；4、應(yīng)用大數(shù)據(jù)等科技方法開展審計(jì)監(jiān)察工作，協(xié)助部門搭建并完善數(shù)字化審計(jì)監(jiān)察體系；5、對本單位及所屬單位執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、公司規(guī)章制度的情況，進(jìn)行審計(jì)檢查監(jiān)督和提供鑒證、評價(jià)、咨詢服務(wù)；6、對本單位及所屬單位的合作經(jīng)營企業(yè)及合作項(xiàng)目所投入資金、財(cái)產(chǎn)的使用及其效益情況，進(jìn)行審計(jì)檢查監(jiān)督及鑒證、評價(jià)；7、對本單位及所屬單位的重大的經(jīng)營決策執(zhí)行、重大經(jīng)濟(jì)合同簽訂及執(zhí)行、建設(shè)、投資、并購項(xiàng)目可行性方案、分析報(bào)告、預(yù)算、決算、融資計(jì)劃、方式及效益、財(cái)產(chǎn)安全、完整、管理、使用及保值增值、財(cái)產(chǎn)抵押貸款或?qū)ν鈫挝惶峁?dān)保等情況，進(jìn)行審計(jì)檢查監(jiān)督及鑒證、評價(jià)；8、負(fù)責(zé)對本單位及所屬單位的領(lǐng)導(dǎo)人員的任期經(jīng)營責(zé)任及負(fù)責(zé)人離任的經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況，進(jìn)行審計(jì)檢查監(jiān)督及鑒證、評價(jià)；9、負(fù)責(zé)對本單位及所屬單位的內(nèi)部控制制度的健全性和有效性以及風(fēng)險(xiǎn)控制、風(fēng)險(xiǎn)管理等，進(jìn)行審計(jì)檢查監(jiān)督及鑒證、評價(jià)；10、對公司違紀(jì)違規(guī)的人和事、對公司突發(fā)性事件、對客戶、供應(yīng)商、員工的投訴和舉報(bào)，進(jìn)行調(diào)查并提交問責(zé)處理建議；11、參與內(nèi)部和外部廉潔文化推廣計(jì)劃和實(shí)施方案，做好公司廉潔文化的宣傳、推廣、培訓(xùn)、制度修訂等，提高公司廉潔政策的影響力。任職要求：1、955、211學(xué)校背景，本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，至少具有8年以上事務(wù)所或大型企業(yè)的監(jiān)察、審計(jì)、調(diào)查等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)內(nèi)部審計(jì)監(jiān)察相關(guān)專業(yè)知識、談話等技能；2、有CIA/CPA等證書者優(yōu)先；具有審計(jì)模型搭建、預(yù)警看板搭建者優(yōu)先；3、精通審計(jì)理論與實(shí)務(wù)，具有豐富的審計(jì)專業(yè)知識，能獨(dú)立完成公司內(nèi)部的審計(jì)工作；4、具有優(yōu)秀的項(xiàng)目計(jì)劃、組織能力，識別、定位風(fēng)險(xiǎn)及全面數(shù)據(jù)分析的能力，懂SQL等相關(guān)數(shù)據(jù)軟件應(yīng)用，邏輯清晰，風(fēng)險(xiǎn)識別能力強(qiáng)；善于發(fā)現(xiàn)問題、抓住核心問題、推動問題解決；認(rèn)真細(xì)致負(fù)責(zé)、積極主動；善于學(xué)習(xí)思考，執(zhí)行力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作意識好。5、為人廉潔、公正，堅(jiān)持原則，優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真、細(xì)致，誠信正直，具有較強(qiáng)的保密意識。

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