崗位職責: 1. 針對東南亞/中東/非洲/拉美等地區的信貸機構，設計、優化數字化風控/運營區域解決方案，并主導進行客戶需求溝通、方案講解及咨詢支持，針對客戶提出的業務痛點統籌分析并定位信貸機構風險/運營管理中出現的問題； 2. 基于海量的數據，利用業務經驗和算法構建特征體系，識別用戶的行為模式，構建穩健的風險模型體系，結合業務場景，不斷優化模型體系，提升風險模型的效果 3. 通過量化算法、業務經驗等，協助開拓、探索海外各區域相關合作方，統籌設計、開發有效用于風險/運營管理的替代性數據及模型產品，整合至區域解決方案，并推進其快速實施落地； 4. 帶領團隊在海外各區域實現信貸場景下數字化解決方案的落地實施，包括但不限于業務咨詢、管理咨詢、流程咨詢、數據分析、模型開發及部署、策略開發及部署等；其中業務節點包括但不限于拓客、促活、流失預警等運營場景，反欺詐、信用評估、定額定價、貸中、貸后等風控場景；項目節點包括但不限于方案設計、項目計劃安排、實施過程管理、項目質量把控、報告撰寫及交付匯報； 崗位要求： 1. 碩士及以上學歷，海外信貸業務經驗優先，211/985院校畢業優先，數學、統計學、計算機等相關專業優先； 2. 有良好的英文讀寫水準，愿意接受短時間國內外商務差旅； 3. 5年以上海外信貸機構/銀行/持牌消金/頭部互金/金融科技公司模型及策略相關工作經驗，2年以上項目/團隊管理經驗； 4. 至少能熟練使用Python/Spark/R其中一種分析及建模工具，數據挖掘及建模經驗豐富，能夠有效利用LR/樹型機器學習/神經網絡等深度學習算法構建特征與模型； 5. 對零售信貸市場、信貸產品形態有深刻的認知；對全生命周期風控管理流程有深刻的理解，并掌握各環節的風控要點及風控策略制定邏輯； 6. 具備獨立思考的能力，邏輯嚴謹，對數據敏感，善于發現. 探索并解決問題，自我驅動力強； 7. 具備較強的抗壓能力，踏實、勤奮、細心，愿意并樂于接受新嘗試、新挑戰，探索創新主動性強；

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