崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)軟件應(yīng)用項(xiàng)目的可行性分析，制定軟件開發(fā)、實(shí)施計(jì)劃并親自落實(shí)、執(zhí)行；組織、協(xié)調(diào)軟件項(xiàng)目所需的資源，及時解決軟件項(xiàng)目開發(fā)、實(shí)施中遇到的各種問題；2.利用目前正在發(fā)展的大數(shù)據(jù)分布式平臺前沿技術(shù)的應(yīng)用，開展大數(shù)據(jù)相關(guān)項(xiàng)目；3.負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)系統(tǒng)架構(gòu)，業(yè)界數(shù)據(jù)倉庫建模及新的建模方法的發(fā)展；4.負(fù)責(zé)DW，BI架構(gòu)體系的專項(xiàng)建設(shè)；5.理解業(yè)務(wù)訴求，轉(zhuǎn)化為對數(shù)據(jù)的建模，幫助大數(shù)據(jù)開發(fā)人員更好的理解業(yè)務(wù)需求；管理跟進(jìn)數(shù)據(jù)開發(fā)和業(yè)務(wù)分析為主的項(xiàng)目,完成各項(xiàng)目例行報(bào)告匯總和整理6.與公司內(nèi)部各部門進(jìn)行溝通，協(xié)調(diào)各項(xiàng)資源，確保項(xiàng)目整體成功；7.深入分析公司數(shù)據(jù)治理需求，規(guī)劃數(shù)據(jù)治理框架和數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)治理的增值應(yīng)用服務(wù)場景和實(shí)施路線，包含數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理、主數(shù)據(jù)管理、元數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、數(shù)據(jù)生命周期管理等領(lǐng)域的規(guī)劃。職位要求：1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)；2.3年以上大數(shù)據(jù)相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；3.熟悉hadoop、storm、hive、spark、Kafka、Phoenix等應(yīng)用；4.英語良好；5.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、解決問題的能力。

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