一、銷售支持工作
1、重點支持計劃執行及促簽
（1）根據確定的月度/季度重點支持計劃，確保高質量完成；包括回訪分公司客戶和跟進促簽，顧問業務能力評估和培訓，及時完成OA系統對應操作等；
（2）根據公司確定的重點合作院校/項目人數指標，推動分公司完成銷售目標
（3）協助提升分公司顧問的業務能力和咨詢技巧，規范操作流程；
（4）協助提升分公司整體服務質量，監督分公司服務流程管理；
2、業務答疑
（1）每日給予分公司顧問院校和專業選擇等方面的專業指導，解答分公司顧問院校申請的疑問；
（2）定期將日常答疑中遇到的重點問題整理為FAQ集，統一發布；
3、業務信息的準備和培訓
（1）完成案例、院校及專業的查詢和系統更新工作，整理制作相關業務手冊并指導顧問使用；
（2）協助部門負責人完成和更新各類培訓大綱或業務流程，并參與培訓和考核工作；
（1）協助完成集團培訓及重點分公司培訓及考核工作；
二、跨部門協作
1、與國際合作部
（1）配合國際合作的同事，完成來訪院校面試活動提醒，協助分公司做好學生邀約和信息反饋；
（2）根據公司現有的合作院校名單和推廣重點，加強對分公司的培訓，提升合作院校招生數量；
（3）重點合作院校送生人數的持續跟進；
2、與營銷中心
（1）根據分公司的業務推廣需求，出差支持分公司教育展和市場活動；
（2）根據市場宣傳需求，從專業角度提供宣傳信息，以及審核市場宣傳材料的質量
三、其他工作
（1）通過自學、答疑和內訓，不斷提高自身業務能力；
（2）按時按要求完成部門負責人分配的其他工作。

任職要求：
1、統招本科以上學歷；
2、至少2年以上留學咨詢經驗，有留學咨詢主管/經理經驗者優先；
3、責任心強、有教育情懷，對留學行業或留學咨詢有獨立的思考與想法；
4、國家線專業知識強，善于總結并樂于分享，能夠指導分公司新員工；
5、認同新通的企業文化及價值觀。
備注：有留學經歷的海歸，可考慮適度放寬要求。

大舞臺，國際范，理想路，新通讓有理想的人生活得更幸福！
新通國際教育集團創辦于1996年，致力于積極拓展全球優質教育資源。經過近20年的穩健發展，新通教育已成長為中國出國服務行業的翹楚和國內領先的國際化教育集團，在中國以及全球已創建30余家分支機構，服務網絡遍布中國經濟發達地區和世界主要發達國家。