崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建立和健全部門各項管理制度，編制部門職能規(guī)范、崗位職責(zé)與工作標(biāo)準(zhǔn)
2、負(fù)責(zé)公司品牌管理、維護(hù)與推廣
3、負(fù)責(zé)行業(yè)市場調(diào)研、分析及業(yè)務(wù)發(fā)展定位
4、負(fù)責(zé)營銷活動的創(chuàng)意審核與預(yù)算修訂、報批
5、統(tǒng)籌企業(yè)官網(wǎng)（網(wǎng)站、微信）的管理與推廣
6、與各平行部門對接物料設(shè)計需求及設(shè)計工作的下達(dá) ??
任職要求：
1、5年以上相關(guān)經(jīng)驗及管理經(jīng)驗；
2、具有一定的管理能力、觀察力、判斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力。

中能東道集團(tuán)是一家集新能源動力總成研發(fā)與生產(chǎn)、新能源汽車設(shè)計、整車生產(chǎn)與銷售于一體的專業(yè)化高新技術(shù)企業(yè)，2016年，榮獲“中關(guān)村高新技術(shù)企業(yè)”資質(zhì)認(rèn)證和“走進(jìn)崇高精神中能東道踐行基地”殊榮。
目前，中能東道集團(tuán)以科研、技術(shù)、資本、運營、管理為五大核心平臺，全面推進(jìn)產(chǎn)融結(jié)合、商業(yè)運營、技術(shù)轉(zhuǎn)化、管理升級，致力于構(gòu)建社會化產(chǎn)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)，努力開辟一條全新的創(chuàng)新發(fā)展之路。
集團(tuán)自主研發(fā)的“U能”系列電動汽車?yán)m(xù)航超500公里，引起社會各界的廣泛關(guān)注，成為行業(yè)內(nèi)最具競爭力的焦點產(chǎn)品。目前，集團(tuán)成立了200多家省、市級運營中心，并與上千家汽車配套企業(yè)展開合作，積極擴大產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)。
未來3-5年，中能東道集團(tuán)將建設(shè)五個以“大三電+小五電”為核心的動力總成基地和整車生產(chǎn)基地，實現(xiàn)累計產(chǎn)值超千億的目標(biāo)；推出SUV、高端轎跑、國民轎車及智能微型車的研發(fā)目標(biāo)；完成包括東盟，美國，英國等在內(nèi)的五大洲市場戰(zhàn)略布局；達(dá)到年產(chǎn)量50萬臺的目標(biāo)，以滿足市場需求。
今后，中能東道集團(tuán)繼續(xù)以“行大道、民為本、利天下”為宗旨，以“引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展，推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，參與制定行業(yè)新標(biāo)準(zhǔn)”為目標(biāo)，以“跨界、融合、創(chuàng)新、顛覆、共享”為發(fā)展理念，整合社會資源，實施系統(tǒng)集成創(chuàng)新，加強技術(shù)、科研、模式的融合，打造新能汽車產(chǎn)業(yè)鏈集群化發(fā)展平臺，以全新的商業(yè)模式推動產(chǎn)業(yè)變革進(jìn)程，開創(chuàng)一條新能源產(chǎn)業(yè)平臺化戰(zhàn)略下的價值共生之路，為把我國建設(shè)成新能源汽車強國而貢獻(xiàn)力量！