一、工程（副）總監(jiān)工作職責
1、聯(lián)系各分公司工程部，統(tǒng)管集團所轄項目部的進度、質(zhì)量、安全、資料、勞務、維修及集團資質(zhì)升級工作，確保項目部各項既定指標的實現(xiàn)；
2、牽頭制定集團各項工程制度、企業(yè)標準；
3、指導部門人員對公司各項目部工程管理工作進行指導、指揮、監(jiān)督、管理、檢查、考核；
4、負責對項目重大專項方案、施工組織設計進行審批。
5、牽頭集團新技術(shù)、新工法的研究、申報，負責各分公司創(chuàng)優(yōu)指標的下達，指導分公司開展創(chuàng)優(yōu)工作。
6、維護與各行業(yè)協(xié)會關系，牽頭負責建筑企業(yè)誠信評價體系的宣貫和考核。
7、參與各分公司項目部生產(chǎn)經(jīng)營分析會，檢查、督促和協(xié)調(diào)分公司下屬各項目經(jīng)理的工作；
二、工程（副）總監(jiān)任職資格
1、工民建或建筑工程技術(shù)等大專以上學歷，
2、8年以上大中型建筑企業(yè)工程管理工作經(jīng)驗，至少2年以上建筑行業(yè)同等職位經(jīng)驗；
3、擔任過大中型建筑企業(yè)技術(shù)負責人、生產(chǎn)經(jīng)理或建筑企業(yè)工程部經(jīng)理等有關職務；
4、持中級工程師及以上職稱。

重慶市中科控股有限公司下轄投資集團、金控集團、建筑集團、產(chǎn)業(yè)集團四大集團公司，參股子公司共計 30 余家。業(yè)務涉及投資、金融、工程建設、商貿(mào)、生態(tài)農(nóng)業(yè)、酒店等領域。
目前企業(yè)擁有總資產(chǎn) 100 億元，員工 2700 余人，解決農(nóng)民工就業(yè) 30000 余人。自2008 年實施“五年三跨、挺進百億”戰(zhàn)略以來，分別完成產(chǎn)值 30 億元、50 億元、80 億元、100 億元，2013 年實現(xiàn)產(chǎn)值 120 億元，年均增長 30% 以上。在“扎根重慶、輻射全國”的戰(zhàn)略方針指導下，中科已經(jīng)形成了以重慶為中心，以成都、無錫、北京、福州、貴州、西安為基點，輻射西南、華東、華北、華南的龐大經(jīng)營網(wǎng)絡。控股公司下轄建設集團的工程項目覆蓋北京、天津、江蘇、四川、貴州、福建、陜西等 17 個省（市）及重慶主城區(qū)和周邊區(qū)縣。
憑借卓越的創(chuàng)新表現(xiàn)，公司連續(xù)多年榮獲省、部、市等各級政府和金融機構(gòu)授予的“先進企業(yè)”、“誠信企業(yè)”、“質(zhì)量服務信譽 AAA 級企業(yè)”和“AAA 級信用客戶”等稱號，目前位列中國民營 500 強第 316 位，重慶市名營企業(yè)50強第7位，中國建筑業(yè) 100 強第 37 位，重慶企業(yè) 100 強第 25 位。
秉承“人的價值大于物的價值，團隊價值大于個人價值，社會價值大于企業(yè)價值”的價值觀，中科集團致力于成就員工，服務企業(yè)，貢獻社會，追求員工、社會、企業(yè)的多贏，時刻不忘產(chǎn)業(yè)報國的社會責任，積極支持和參與基層教育事業(yè)發(fā)展、社會主義新農(nóng)村建設、抗震救災、就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，以及愛心回報社會等公益活動，累計捐款捐物 5400 余萬元。
展望未來，中科集團將進一步搶抓機遇，乘勢而上，為實現(xiàn) :“全面建設‘和諧、創(chuàng)新、責任、榜樣’四個中科，到 2015 年產(chǎn)值超 200 億元”的宏偉目標而努力奮斗！