58同城招聘研究院發布《中國靈活用工市場研究報告》。數據顯示，受今年疫情影響，前三季度對靈活就業的需求與去年同期相比有所下降，占總體招聘需求的21.91％。

　　從細目看，租賃和商業服務業的招聘需求占整個靈活就業市場的36.43％；北京的招聘需求最大，而深圳的求職需求很大。在求職者中，具有5-10年工作經驗的95歲以下人才占21％以上。

　　2020年，新業務形式的經濟正在蓬勃發展，零工經濟可容納約2億人。零工經濟和靈活的就業已經成為熱點。數據顯示，2016年至2019年，國內柔性勞動力市場發展迅速.2019年，國內市場規模為4877.69億元，年均復合增長率為45％。

　　在疫情和政策的影響下，國內市場對靈活就業的需求繼續上升。預計到2020年，國內彈性就業市場規模約為7258.2億元。報告指出，與歐美相比，我國的彈性勞動力市場前景廣闊，市場規模增速有望加快。在未來5-10年內保持在20％以上。

　　從各行業的角度來看，58個城市內部數據顯示，今年前三季度，租賃和商業服務業對靈活就業的需求活躍，占總需求的36.43％，增長了同比增長13.37個百分點。批發和零售業，信息傳輸，軟件和信息技術服務業也提供了大量靈活的工作。靈活就業和招聘的需求分別占總需求的21.11％和10.15％。

　　同時，批發零售業，租賃和商業服務業，運輸業，倉儲業和郵政業對靈活就業的需求強勁，分別占總需求的27.81％，21.38％和16.25％。一些求職者利用其業余時間從事兼職工作。例如，由于諸如高工作負載靈活性，高時間自由度和可控制的收入之類的因素，駕駛員職位吸引了許多求職者。

　　從城市分布的角度來看，該報告顯示，北京，成都和深圳是對靈活就業需求活躍的三大城市。北京對靈活就業的需求同比快速增長至6.27％，上海，重慶，深圳和東莞也相應增加。根據該報告的分析，由于北京和珠江三角洲的高科技產業和服務業的發展，平臺經濟發展得更好，因此企業對招聘的需求與上年同期相比迅速增長。

　　同時，就工作需求而言，來自招聘平臺的數據顯示，近年來，全國對靈活就業的需求呈上升趨勢，平均同比增長率超過40％。對靈活就業的需求在總就業需求中所占比例迅速增長，從2016年的15.22％增長到2019年的29.85％，增長了近一倍。

　　在2020年的前三個季度，深圳，北京和成都位居靈活就業和求職的三大熱門城市之列。在城市分布中，對靈活就業和求職的需求相對平衡。此外，在一線，一線和二線新城市中，求職中靈活就業的需求平衡超過25％。這表明大中城市的求職者對彈性就業持相對積極的態度。