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面試時(shí)不知道如何自我介紹?

添加時(shí)間:2019-03-28 15:22:26
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在職場(chǎng)上,大家不管有沒(méi)有面試經(jīng)歷,但大多都知道,在面試時(shí)你把簡(jiǎn)歷交給HR后,應(yīng)該都會(huì)被要求進(jìn)行一下簡(jiǎn)單的自我介紹,這基本上是HR面試應(yīng)聘者的一個(gè)必經(jīng)流程。簡(jiǎn)單三分鐘的自我介紹,可沒(méi)有表面看起來(lái)那么簡(jiǎn)單,其實(shí)背后還暗藏“玄機(jī)”。

一個(gè)專業(yè)的HR如果讓你進(jìn)行自我介紹,其中就包含了很多潛在的問(wèn)題:你為什么應(yīng)聘這份工作,你的哪些能力表明你可以勝任?同時(shí)面試官會(huì)根據(jù)你的介紹判斷你的思維邏輯是否清晰以及語(yǔ)言表達(dá)能力如何等問(wèn)題。說(shuō)白了就是你進(jìn)行自我推銷的機(jī)會(huì),當(dāng)然要想從容應(yīng)對(duì)面試官,最主要的是要做好前期準(zhǔn)備工作。要想把自我介紹說(shuō)好,這三個(gè)步驟必不可少:

一、了解清楚應(yīng)聘的公司和應(yīng)聘的崗位

你可以通過(guò)多種途徑去了解下你要去應(yīng)聘的公司各方面的資質(zhì),公司的性質(zhì),公司的發(fā)展,公司的主營(yíng)業(yè)務(wù)等,然后要對(duì)你所面試的崗位進(jìn)行一些了解,這個(gè)崗位主要是做什么,需要什么樣的人才。這些信息基本上都能在招聘信息中很容易就看到,所謂不打無(wú)準(zhǔn)備的仗就是這個(gè)道理。

二、了解自身的需求

當(dāng)你對(duì)公司的一些基本信息都了解的差不多的時(shí)候,下面就需要對(duì)自己有個(gè)全面的認(rèn)識(shí)了。你的性格如何,你的職業(yè)技能有哪些,你看重的是個(gè)人發(fā)展還是公司平臺(tái)等等,綜合考量自身的特點(diǎn),才不至于在面試的時(shí)候茫然。

三、自身綜合素質(zhì)與公司招聘崗位的匹配度

你曾經(jīng)在某公司擔(dān)任過(guò)銷售經(jīng)理,也積累了很多關(guān)于銷售方面的經(jīng)驗(yàn),正好符合公司對(duì)銷售人員的招聘需求。你曾經(jīng)做過(guò)旅游行業(yè)的產(chǎn)品經(jīng)理,并且對(duì)旅游行業(yè)信息了解的比較全面,這也符合公司目前在招的旅游人員必備的工作經(jīng)驗(yàn)。這些都說(shuō)明你的個(gè)人從業(yè)經(jīng)歷和公司的招聘信息匹配度相當(dāng)高,自然也就會(huì)在面試中加分。

找工作時(shí),做好應(yīng)聘的前期準(zhǔn)備工作,知己知彼才能百戰(zhàn)不殆。只有這樣才能在面試中從容應(yīng)對(duì),才會(huì)給面試官留下一個(gè)好印象。
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