面試有哪些“潛規則”
添加時間：2017-11-27 00:00:00
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不光職場有潛規則，面試也有各式各樣的規則，這里我們稱之為“潛規則”，其實是表示這些是面試官不會告訴求職者的，但卻對面試結果有重要影響，通過這些面試官可以決定是否錄用你，先來跟著小編學習了解一下吧，等到職場時要學以至用哦！
五招讓你了解面試注意事項
1、帶多幾份簡歷前往面試
沒有比當被要求提供多一份簡歷而你卻沒有更能顯示你缺乏準備的事了。面試有哪些“潛規則”？帶多幾份簡歷前往面試，面試你的人可能不止一個，預先料到這一點并準備好會顯得你做事正規、細致。
2、留心你自己的身體語言
盡量顯得精警、有活力、對主考人全神貫注。用眼神交流，在不言之中，你會展現出對對方的興趣。
3、初步印象和最后印象
最初和最后的五分鐘是面試中最關鍵的，在這段時間里決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鐘內應當主動溝通，離開的時候，要確定你已經被記住了。
4、完整地填妥公司的表格——即使你已經有簡歷
即使你帶了簡歷來，很多公司都會要求你填一張表。你愿意并且有始有終地填完這張表，會傳達出你做事正規、做事善始善終的信息。
5、緊記每次面試的目的都是獲聘
你必須突出地表現出自己的性格和專業能力以獲得聘請。面試尾聲時，要確保你知道下一步怎么辦，和雇主什么時候會做決斷。
6、要確保你有適當的技能，知道你的優勢
你怎么用自己的學歷、經驗、受過的培訓和薪酬和別人比較。談些你知道怎么做得十分出色的事情，那是你找下一份工作的關鍵，也是面試中的“潛規則”，是一種聰明的做法。
如何提高面試成功率
