辦事處主管含義

　　辦事處主管，是指在企業(yè)某地區(qū)辦事處協(xié)助辦事處經理處理日常銷售管理工作的基層管理人員，幫助辦事處經理完成銷售目標。

　　辦事處主管的直接上級是辦事處經理，直接下級是辦事處銷售代表。
　　
辦事處主管崗位職責

　　1. 按照辦事處經理的要求進行所管轄地區(qū)的市場調研工作，包括競爭對手的銷售策略以及客戶的需求;

　　2.按照辦事處銷售目標以及市場調研情況制定銷售策略和銷售方案，并上報辦事處經理;

　　3.執(zhí)行辦事處銷售方案，完成銷售目標;

　　4.保持與客戶進行溝通，維系客戶關系;

　　5.處理協(xié)調突發(fā)事件，重大事件上報經理協(xié)調解決，注意維系企業(yè)的聲譽;

　　6.協(xié)調辦事處下屬員工之間的關系，并對其進行工作指導或培訓;

　　7.完成領導交給的其他任務。
　　
辦事處主管應具備的能力

　　1.具備良好的銷售能力，熟悉銷售知識與技巧;

　　2.具備一定的領導和管理能力;

　　3.具備良好的溝通協(xié)調能力;

　　4.執(zhí)行能力，對銷售計劃以及銷售方案能夠很好的執(zhí)行;

　　5.具備培養(yǎng)下屬的能力，對下屬進行銷售知識和技能培訓，提高下屬的銷售能力;

　　6.具有團隊精神。
　　
辦事處主管任職條件

　　1.市場營銷相關專業(yè)大專以上學歷;

　　2.具備1年以上銷售管理工作經驗，3年以上銷售工作經驗;

　　3.具備銷售知識與技巧，熟悉同類產品的市場銷售活動;

　　4.具備敏銳的市場洞察力和分析能力;

　　5.具備良好的溝通協(xié)調能力;

　　6.具備一定的領導管理能力;

　　7.具備應變能力，能及時妥善處理突發(fā)事件。
　　
辦事處主管職業(yè)發(fā)展

　　辦事處主管一般是由銷售專員、銷售代表或者銷售工程師發(fā)展而來，其職業(yè)發(fā)展方向是辦事處經理，成為辦事處經理需要不斷提高自己的銷售技能和管理能力，需要要吃苦耐勞的精神。
　　
辦事處主管收入

　　辦事處主管的月收入一般在4000-7000元之間，收入構成基本上是基本工資+提成。要想獲得高收入，需要提高個人的銷售能力、提高自己的銷售業(yè)績。在一線城市的收入要高于二三線城市，外企的收入高于其他企業(yè)。 想在職位和收入上有所發(fā)展，可以在好獵頭網求職，非常有幫助。