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  • 所屬行業(yè):
    • 區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理 相同職位

      39-52萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:?在區(qū)域內(nèi)發(fā)掘甄選潛在合作伙伴,開(kāi)拓代理渠道,實(shí)現(xiàn)渠道的合理布局。?督導(dǎo)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商及其銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),定期組織參與區(qū)域內(nèi)代理商銷(xiāo)售會(huì)議及產(chǎn)品相關(guān)培訓(xùn),細(xì)化區(qū)域代理商銷(xiāo)售目標(biāo)。?制定并嚴(yán)格執(zhí)行渠道考核機(jī)制,確保代理渠道的有效性和結(jié)構(gòu)優(yōu)化。?維護(hù)和發(fā)展經(jīng)銷(xiāo)商...
    • 房地產(chǎn)市場(chǎng)研究主管

      14-18萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、調(diào)研、可行性分析、儲(chǔ)備及談判; 2.與策劃部、銷(xiāo)售部對(duì)接,提供各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)與信息; 3.定期提交《市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告》為公司高層決策提供依據(jù);4.組織本部員工開(kāi)展外場(chǎng)拓客,努力提升項(xiàng)目知名度; 5.積極主動(dòng)開(kāi)展外場(chǎng)推廣與公關(guān); 6.參...
    • 財(cái)務(wù)經(jīng)理 相同職位

      面議 | 合肥市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程管控,編制公司年度預(yù)算并跟進(jìn)檢查預(yù)算執(zhí)行情況;依據(jù)公司要求指導(dǎo)、審核制作各系列財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表;依據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表提供經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告,提出合理建議。 企業(yè)成本費(fèi)用管控2 審核公司各項(xiàng)費(fèi)用支出的合理性、規(guī)范性;參與企業(yè)固定資產(chǎn)管理;參與制訂企業(yè)員工...
    • 項(xiàng)目開(kāi)發(fā)主管

      面議 | 合肥市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要工作職責(zé):1、協(xié)助總經(jīng)理、副總經(jīng)理、部門(mén)經(jīng)理負(fù)責(zé)實(shí)施能源互聯(lián)網(wǎng)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目前期工作的具體工作;2、組織編寫(xiě)、內(nèi)部審查可行性研究報(bào)告及項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告;3、負(fù)責(zé)與政府部門(mén)溝通協(xié)調(diào)、辦理政府部門(mén)和集團(tuán)公司的核準(zhǔn)和審批手續(xù),爭(zhēng)取國(guó)家有關(guān)優(yōu)惠政策;4、負(fù)責(zé)在項(xiàng)目期間授權(quán)范...
    • 高級(jí)客戶(hù)經(jīng)理 相同職位

      7-13萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)客戶(hù)汽車(chē)融資租賃業(yè)務(wù);2.通過(guò)對(duì)客戶(hù)及渠道商的有效溝通,推廣我司汽車(chē)金融產(chǎn)品,完成公司月度業(yè)績(jī)指標(biāo);3.做好客戶(hù)真實(shí)性審核,嚴(yán)把風(fēng)控;任職要求:1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,優(yōu)秀的銷(xiāo)售溝通能力;2.有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),對(duì)汽車(chē)金融了解者優(yōu)先。
    • 大內(nèi)科醫(yī)生

      10-18萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1)對(duì)常見(jiàn)病、多發(fā)病作出明確診斷、鑒別診斷以及合理的治療方案; 2)有處理急診病人的能力; 3)服從、支持診所安排的所有醫(yī)療活動(dòng); 4)對(duì)病人進(jìn)行追蹤、隨訪(fǎng); 5)協(xié)助專(zhuān)家出診; 6)服從診所的調(diào)動(dòng)和安排。 任職要求:1)臨床醫(yī)學(xué)本科以上學(xué)歷,主治醫(yī)...
    • 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

      面議 | 合肥市 | 碩士 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、與客戶(hù)中高層進(jìn)行深度溝通,準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求,針對(duì)客戶(hù)需求牽頭完成項(xiàng)目建議書(shū)、項(xiàng)目方案撰寫(xiě);2、帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),為客戶(hù)提供系統(tǒng)的經(jīng)營(yíng)管理解決方案及現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐輔導(dǎo);3、牽頭管理技術(shù)與產(chǎn)品研發(fā),組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)課題研究;4、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)后備隊(duì)伍,定向擔(dān)任成員導(dǎo)...
    • 護(hù)士 相同職位

      5-7萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1)負(fù)責(zé)執(zhí)行完成護(hù)士長(zhǎng)的各項(xiàng)工作要求; 2)負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理操作、治療操作流程,并高質(zhì)量完成; 3)積極努力學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)技能水平,確保為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 4)遵守服務(wù)流程,確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,避免服務(wù)投訴; 5)執(zhí)行診所有關(guān)儀器等設(shè)備正確使用和維護(hù)保...
    • 幕墻、門(mén)窗、天棚、屋面等建...

      面議 | 合肥市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:拓展政府與市場(chǎng)資源,靈活運(yùn)用政策法規(guī)開(kāi)展商業(yè)合作? 制定并執(zhí)行大客戶(hù)開(kāi)發(fā)策略和計(jì)劃,完成大客戶(hù)開(kāi)發(fā)目標(biāo)? 拓展相關(guān)行業(yè)間合作,實(shí)現(xiàn)跨行業(yè)銷(xiāo)售? 制定并執(zhí)行有效的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃和方案,實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo)? 有效管理簽約目標(biāo),推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)并完成交付任職資格:具有8年...
    • 督導(dǎo)

      4-6萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、能指導(dǎo)門(mén)店?duì)I運(yùn)工作,協(xié)助籌備專(zhuān)員完成新店開(kāi)業(yè);2、協(xié)助所轄區(qū)域門(mén)店做好年度規(guī)劃及月度規(guī)劃,并輔導(dǎo)執(zhí)行;3、提升門(mén)店利潤(rùn)。有責(zé)任心與耐心,善于溝通,有相關(guān)門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4、能適應(yīng)出差
    • 市場(chǎng)主管 相同職位

      14-18萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、調(diào)研、可行性分析、儲(chǔ)備及談判; 2.與策劃部、銷(xiāo)售部對(duì)接,提供各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)與信息; 3.定期提交《市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告》為公司高層決策提供依據(jù);4.組織本部員工開(kāi)展外場(chǎng)拓客,努力提升項(xiàng)目知名度; 5.積極主動(dòng)開(kāi)展外場(chǎng)推廣與公關(guān); 6.參...
    • 市場(chǎng)經(jīng)理——安徽

      7-10萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)RFID市場(chǎng)產(chǎn)品、方案的技術(shù)推廣和銷(xiāo)售;2、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)RFID客戶(hù)需求以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息的收集和反饋;3、負(fù)責(zé)區(qū)域?yàn)榘不盏貐^(qū),常住地在合肥。任職要求:1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,持有國(guó)家認(rèn)可的學(xué)位、學(xué)歷證及英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)(CET-4及以上)。 ...
    • 市場(chǎng)拓展經(jīng)理/總監(jiān)

      10-12萬(wàn) | 合肥市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、基于公司的發(fā)展戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)長(zhǎng)租公寓(海畔居)新項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)拓展工作;搜集市場(chǎng)信息及市場(chǎng)動(dòng)態(tài),積極進(jìn)行當(dāng)?shù)丶爸苓厖^(qū)域的市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目合作談判,尋找項(xiàng)目合作商機(jī)。2、與當(dāng)?shù)卣⒏鏖_(kāi)發(fā)商和外部機(jī)構(gòu)建立良好關(guān)系,定期的項(xiàng)目拜訪(fǎng),保持有效溝通,確保...
    • 銷(xiāo)售經(jīng)理/客戶(hù)經(jīng)理/渠道經(jīng)...

      4-6萬(wàn) | 合肥市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.熟悉公司各項(xiàng)產(chǎn)品,以及客戶(hù)落地簽約、運(yùn)營(yíng)、技術(shù)對(duì)接等流程;2.負(fù)責(zé)公司支付產(chǎn)品的業(yè)務(wù)開(kāi)拓與合作,以及協(xié)調(diào)、溝通工作;3.負(fù)責(zé)跟蹤客戶(hù)的交易增量、了解客戶(hù)的情況,確保重點(diǎn)客戶(hù)的長(zhǎng)期穩(wěn)定合作;4.協(xié)調(diào)各部門(mén)人員的相關(guān)配合工作,共同完成運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)售目標(biāo);5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)...
    • 醫(yī)院IT工程師

      6-10萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 參與集團(tuán)及下屬醫(yī)院信息化架構(gòu)設(shè)計(jì);2. 負(fù)責(zé)下屬醫(yī)院信息化建設(shè)的規(guī)劃、實(shí)施和管理工作;3. 能夠根據(jù)實(shí)際需求,牽頭完成醫(yī)療IT軟硬件系統(tǒng)(包括HIS系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)、OA系統(tǒng)、HER系統(tǒng)、遠(yuǎn)程系統(tǒng)、健康管理等)架構(gòu)設(shè)計(jì)和細(xì)化設(shè)計(jì);4. 負(fù)責(zé)與軟件供應(yīng)商的對(duì)...
    • 醫(yī)務(wù)科科長(zhǎng)

      7-12萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,從事醫(yī)務(wù)科或醫(yī)院業(yè)務(wù)管理工作5年以上。2、 二級(jí)醫(yī)院以上或大型民營(yíng)醫(yī)院醫(yī)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者和中級(jí)以上職稱(chēng)者優(yōu)先3、 熟悉國(guó)家基本醫(yī)療管理規(guī)范和行業(yè)法規(guī),了解醫(yī)院相關(guān)工作流程。4、 熟悉醫(yī)院各項(xiàng)醫(yī)療、醫(yī)技業(yè)務(wù)工作流程和規(guī)范,并能建立...
    • 銷(xiāo)售應(yīng)用工程師

      8-10萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Main tasks1.Provide Technical support and train for customers.2.Support to develop new customer as required.3.Manage the projects ...
    • 設(shè)計(jì)院推廣專(zhuān)員

      5-10萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:1、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)院的拜訪(fǎng)和溝通,與設(shè)計(jì)師建立良好合作關(guān)系,進(jìn)行公司形象和產(chǎn)品的宣傳;2、根據(jù)公司的年度銷(xiāo)售目標(biāo),協(xié)助完成公司產(chǎn)品在設(shè)計(jì)院的上圖任務(wù);3、及時(shí)了解、收集最新工程項(xiàng)目信息并反饋到公司,引導(dǎo)和配合銷(xiāo)售人員并積極參與項(xiàng)目的推進(jìn);4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)院技...
    • 大外科醫(yī)生

      10-18萬(wàn) | 合肥市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.副高及以上職稱(chēng) 2.大外科業(yè)務(wù)熟練 3.上海二甲及以上醫(yī)院工作經(jīng)歷
    • 高級(jí)地區(qū)經(jīng)理

      12-18萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      金賽藥業(yè)兒科事業(yè)部工作職責(zé)1、參與確定兒科銷(xiāo)售目標(biāo)及計(jì)劃;2、參與事業(yè)部營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的制定;參與兒科事業(yè)部銷(xiāo)售管理制度的制定、組織架構(gòu)調(diào)整等重要決策;3、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)的搭建、組織架構(gòu)完善,以及對(duì)應(yīng)區(qū)域的發(fā)展;4、完善及區(qū)域業(yè)務(wù)的發(fā)展,直屬下級(jí)培養(yǎng),第二梯隊(duì)的帶領(lǐng)和...
    • 連鎖酒店總經(jīng)理(接受外派)

      10-14萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理,完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo);2、圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開(kāi)支;3、根據(jù)公司服務(wù)運(yùn)營(yíng)的標(biāo)準(zhǔn)與流程,保證分店的正常運(yùn)營(yíng)并致力于提升服務(wù)品質(zhì);4、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管...
    • 分布式電站 EPC總包工程...

      面議 | 合肥市 | 大專(zhuān) | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、組建并管理營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),拓展政府與市場(chǎng)資源,靈活運(yùn)用政策法規(guī)開(kāi)展商業(yè)合作;2、制定并執(zhí)行大客戶(hù)開(kāi)發(fā)策略和計(jì)劃,完成大客戶(hù)開(kāi)發(fā)目標(biāo);3、全面挖掘光伏行業(yè)市場(chǎng),關(guān)注大項(xiàng)目合作機(jī)會(huì);4、拓展相關(guān)行業(yè)間合作,實(shí)現(xiàn)跨行業(yè)銷(xiāo)售;5、制定并執(zhí)行有效的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃和方案...
    • 銷(xiāo)售經(jīng)理(合肥,南京,杭州...

      6-12萬(wàn) | 合肥市 | 初中 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)本區(qū)域銷(xiāo)售 ( 道路產(chǎn)品如標(biāo)線(xiàn)機(jī)、交通信號(hào)燈等 ) 工作目標(biāo)的擬訂、執(zhí)行及持續(xù)改善工作;2、負(fù)責(zé)本區(qū)域行業(yè)發(fā)展、產(chǎn)品技術(shù)、客戶(hù)需求等市場(chǎng)信息的收集、匯總、反饋、使用及管理工作;3、負(fù)責(zé)本區(qū)域商務(wù)談判、合同簽訂、客戶(hù)跟蹤、服務(wù)提供等終端客戶(hù)拓展...
    • 康復(fù)醫(yī)生

      5-10萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1) 負(fù)責(zé)接診患者,經(jīng)功能評(píng)估后,為患者制定康復(fù)治療方案。2) 運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)臨床實(shí)踐,不斷開(kāi)創(chuàng)新技術(shù),提高醫(yī)療質(zhì)量。 3) 制定和完善康復(fù)科的各項(xiàng)規(guī)章制度、診療常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)范。 4) 指導(dǎo)康復(fù)治療師進(jìn)行各種檢查和治療。 任職要求:1) ...
    • 渠道省區(qū)經(jīng)理(江蘇、安徽)

      面議 | 合肥市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)建立市場(chǎng)信息系統(tǒng),收集行業(yè)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)者、經(jīng)銷(xiāo)商、客戶(hù)投訴等信息;2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在市場(chǎng)上價(jià)格、容量、趨勢(shì)的分析與預(yù)測(cè)工作;3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道全過(guò)程對(duì)重點(diǎn)客戶(hù)的管理工作;4、負(fù)責(zé)組織所有銷(xiāo)售渠道共同完成公司每年下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo);5、負(fù)責(zé)將公司全年的...
    • 醫(yī)院總務(wù)科科長(zhǎng)

      7-12萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. 人力資源管理、心理學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)或醫(yī)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;2. 五年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)院運(yùn)作流程,擅長(zhǎng)招聘、績(jī)效考核模塊;3. 有綜合性醫(yī)院管理或醫(yī)療及醫(yī)藥行業(yè)背景,有新建醫(yī)院人力資源經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;4. 性格開(kāi)朗,能吃苦耐勞...
    • 藥房主任

      5-10萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)本院藥房的業(yè)務(wù)、行政管理工作。制定藥房工作計(jì)劃,組織實(shí)施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報(bào)。 2、領(lǐng)導(dǎo)藥房工作人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程和查對(duì)制度,保證配發(fā)藥品質(zhì)量合格,確保質(zhì)量安全,嚴(yán)防差錯(cuò)事故 3、負(fù)責(zé)藥品調(diào)配工作,保證配發(fā)的藥品質(zhì)...
    • 化妝老師

      7-12萬(wàn) | 合肥市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、工作職責(zé)1、主要負(fù)責(zé)教授化妝技術(shù)給零基礎(chǔ)學(xué)員,2、負(fù)責(zé)本班學(xué)員的管理和課程教授;3、負(fù)責(zé)推廣化妝課程,相關(guān)學(xué)習(xí)用品和相關(guān)證書(shū),4、幫助學(xué)校選拔優(yōu)秀學(xué)生并引導(dǎo)其留校;二、任職資格1、學(xué)歷不限、性別不限2、經(jīng) 驗(yàn)、從事化妝職業(yè)2年以上,有過(guò)化妝教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先...
    • 醫(yī)院人事主管

      6-10萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. 全面負(fù)責(zé)醫(yī)院日常人事工作;2. 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況,編寫(xiě)崗位說(shuō)明書(shū),規(guī)范各崗位職責(zé);3. 梳理部門(mén)招聘需求,編制醫(yī)院月度、年度招聘計(jì)劃,組織招聘工作的開(kāi)展;4. 制定并組織實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,做好醫(yī)生、護(hù)士等關(guān)鍵崗位的人才培養(yǎng)工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立后備...
    • 基地經(jīng)理/副經(jīng)理

      面議 | 合肥市 | 大專(zhuān) | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、管理所轄基地的營(yíng)銷(xiāo)、日常營(yíng)運(yùn),承接并達(dá)成所轄基地的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);2、統(tǒng)籌所轄基地的管理、產(chǎn)品服務(wù)推廣、客戶(hù)開(kāi)發(fā),提升所轄區(qū)域內(nèi)公司業(yè)務(wù)的市場(chǎng)占有率;3、統(tǒng)籌所轄溫控供應(yīng)鏈基地內(nèi)客戶(hù)關(guān)系的開(kāi)發(fā)和維護(hù),多渠道收集反饋和建議,推動(dòng)持續(xù)優(yōu)化,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度;...
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