任職資格：1、負(fù)責(zé)客戶的開拓與管理，完成公司的銷售計(jì)劃；2、維護(hù)客戶關(guān)系，跟進(jìn)項(xiàng)目，負(fù)責(zé)從電話溝通、見面拜訪、行銷提案、競投標(biāo)的準(zhǔn)備到簽單的全過程；3、及時(shí)跟進(jìn)并完成項(xiàng)目回款；4、完成公司交辦的其他任務(wù)。任職資格：1、 工作經(jīng)驗(yàn)：擁有兩年及以上的相關(guān)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)；2、 業(yè)務(wù)技能：熟悉銷售的基本流程，擁有一定的客戶關(guān)系處理、商務(wù)談判與項(xiàng)目獨(dú)立運(yùn)作能力；3、 學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，市場營銷、新聞傳播、廣告設(shè)計(jì)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；4、 個(gè)人素質(zhì)：善于與人溝通，擁有團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的管理能力；5、 其他要求：有咨詢服務(wù)、廣告媒體、管理培訓(xùn)、金融投資等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。薪資待遇：1、無責(zé)任底薪5k+提成+年終獎(jiǎng)；2、法定節(jié)假日按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；3、公司為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；4、定期組織戶外及各種文體活動(dòng)；5、舒適的辦公環(huán)境、員工生日Party、聚餐等；6、其他福利待遇。

晟邦，設(shè)計(jì)興邦。

作為全球更懂商業(yè)的品牌設(shè)計(jì)咨詢公司，我們以匯聚全球杰出商業(yè)創(chuàng)新人才，推動(dòng)中國品牌成長為使命，立志成為全球領(lǐng)先的商業(yè)創(chuàng)新機(jī)構(gòu)。

晟邦的價(jià)值觀：勤勉求知＃純凈為人＃創(chuàng)新做事

晟邦的五大優(yōu)勢：
一、 以工業(yè)設(shè)計(jì)為核心，構(gòu)建品牌
區(qū)別于傳統(tǒng)的4A公司，因?yàn)槲覀冇?3年的工業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，所以我們更懂產(chǎn)品，通過幫助客戶構(gòu)建產(chǎn)品矩陣，去支撐品牌成長。

二、 國際化的團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢：
晟邦以中國設(shè)計(jì)業(yè)十大杰出青年（獲得過唯一一個(gè)國家級(jí)搬給設(shè)計(jì)師最高的獎(jiǎng)項(xiàng)）駱歡為核心，構(gòu)建的策劃＃設(shè)計(jì)和營銷的團(tuán)隊(duì) 40%是海歸；其中80%畢業(yè)于北京大學(xué)、上海交大、悉尼大學(xué)、中山大學(xué)等名校。

三、 有別于傳統(tǒng)的設(shè)計(jì)公司，我們有一整套的幫助企業(yè)經(jīng)營的整體解決方案C－BIC模型；

四、 我們有一套快速構(gòu)建品牌的理論： 釘錘理論；用3顆語言釘系統(tǒng)和4把視覺錘系統(tǒng)，為客戶品牌構(gòu)建提供綜合解決方案。涵蓋了企業(yè)品牌定位，企業(yè)形象、產(chǎn)品形象、包裝形象和終端形象的策劃和設(shè)計(jì)。

五、 晟邦設(shè)計(jì)咨詢倍受領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷，是設(shè)計(jì)公司里是接受常委參觀指導(dǎo)最多的一個(gè)公司：前國家總理溫家寶和前商務(wù)部部長陳德銘，深圳市市委書記馬興瑞和市長許勤都來過晟邦公司指導(dǎo)工作。

同時(shí)晟邦國際設(shè)計(jì)咨詢是中國工業(yè)設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)會(huì)員單位，深圳市工業(yè)設(shè)計(jì)行業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長單位和深圳市設(shè)計(jì)聯(lián)合會(huì)理事單位。晟邦設(shè)計(jì)咨詢團(tuán)隊(duì)成員在智能硬件、大健康、和日化3大領(lǐng)域見解獨(dú)到，成功塑造了1000多個(gè)案例。長期為VERYKOOL、聯(lián)想、美的、酷派、華為、伊貝詩、千色店、雷士照明等國內(nèi)外知名企業(yè)提供策劃設(shè)計(jì)咨詢服務(wù)。
公司團(tuán)隊(duì)介紹：http://v.qq.com/boke/page/i/0/t/i0144x6simt.html
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